Курс по адаптации

Грамотно разработанная система адаптации, с использованием дистанционного и смешанного обучения, помогает компании:

Снизить текучесть кадров на 30-40% Получить работника или руководителя, уже готового приступить к выполнению своих обязанностей в сжатые сроки. Сформировать дружный, сплоченный персонал, за счет понимания новичками корпоративных ценностей и основ корпоративной культуры. Создать механизм оценки управленческих и профессиональных знаний сотрудников и руководителей. Развить управленческие качества наставников и руководителей, участвующих в программе адаптации

Мы предлагаем решение задачи адаптации с помощью дистанционного курса

Задачи, которые решает такой курс:

Ускорение адаптации новых сотрудников за счет четко прописанного алгоритма, и предоставления всей необходимой информации в постоянном доступе.
Формирование у персонала знаний о компании, осознание себя, как части большой компании.
Повышение лояльности к бренду, формирование образа компании. как ответственного работодателя.
Снижение затрат на обучение новых сотрудников. "Виртуальный наставник" ответит на часто возникающие вопросы, проведёт нового сотрудника по всем этапам адаптации, сможет проконтролировать качество адаптации на каждом этапе. Доступен 24 часа в сутки.
Стандартизация корпоративных ценностей.
Снижение уровня ротации кадров, за счет повышения качества адаптации.

Закажите презентацию возможностей Дистанционного формата
на базе платформы System Key